Analista de Recursos Humanos Jr
Principais responsabilidades
- Realizar o controle e acompanhamento do ponto eletrônico, garantindo a correta apuração da jornada dos colaboradores;
- Orientar colaboradores e gestores quanto às regras e procedimentos relacionados ao controle de jornada;
- Realizar o fechamento e conferência das informações de ponto para envio à folha de pagamento;
- Acompanhar e realizar homologações, garantindo a conferência dos documentos e o cumprimento dos procedimentos necessários;
- Apoiar os processos de admissão, movimentações, férias, desligamentos e demais rotinas de Administração de Pessoal, quando necessário;
- Apoiar os processos de recrutamento e seleção, treinamento, desenvolvimento, clima e demais iniciativas da área, conforme necessário;
- Apoiar a organização e manutenção dos documentos e registros dos colaboradores;
- Atuar em parceria com as demais áreas de RH, contribuindo para a melhoria e padronização dos processos;
- Executar outras atividades relacionadas à área de Recursos Humanos, conforme necessidade do negócio.
Requisitos:
Graduação - cursando ou concluído
Experiencia nas atividades listadas acima.
Requisitos
Estudos
Sobre O BOTICARIO
O Grupo Petra surgiu em 1980, iniciando sua trajetória na cidade de São Paulo através de uma promissora e longeva parceria com a marca O Boticário.
Hoje essa parceria se estende não só à Capital, mas também à cidade de Guarulhos e cresceu ainda mais com a expansão do Grupo Boticário, nos permitindo a atuação em outras marcas como Quem Disse, Berenice? e OUI.
Atualmente somos um grupo de franquias que opera estas marcas nos canais de lojas e venda direta.
O Grupo Petra acredita que as pessoas são o centro de tudo. Temos a promessa de uma marca onde respeito, responsabilidade, resultados crescentes e atualizações constantes são comportamentos interdependentes que nos sustentam.
No Grupo Petra, construímos relações fortes e duradouras para que todos prosperem.